CẨM NANG QUẢN TRỊ

Phân biệt Quản trị nhân lực và Quản trị nhân sự?

Create: T4, 11/16/2022 - 15:12
Author: admin

Ngành qun tr nhân lc và Ngành qun tr nhân s là mt ngành nhưng hai lĩnh vc khác nhau mà by lâu nay chúng ta hay nhm ln thm chí còn cho rng chúng là mt!

Cùng EAS Vit Nam tìm hiu và phân bit rõ 2 lĩnh vc này nhé:

Nhà qun tr TS. Bùi Phương Vit Anh đã ch rõ:

“Ngành qun tr nhân lc nghiên cu và tác nghip thiên v chính sách và đảm bo các vn đề v ngun nhân lc, chính sách nhân lc xã hi, an sinh xã hi (mang tính chiến lược)…. Trong khi đó, ngành qun tr nhân s thiên v quy trình và tác nghip các công tác v người lao động trong t chc (k thut qun tr)”. B.P Vit Anh (2012).

Như vy, chúng ta cn nm rõ v lĩnh vc qun tr nhân lc là “nghiên cu” còn qun tr nhân s là “quy trình và tác nghip”. Hai nhim v này s quyết định v trí và nơi làm vic ca bn sau này. Chính vì vy, hãy hiu tht rõ để định hướng vic làm trong tương lai cho bn thân không b nhm ln nhé.

Nếu còn băn khoăn, hãy liên h vi chuyên gia ca chúng tôi qua zalo: 0913 562 432 / 0944 408 725 để được tư vn min phí.

Qun tr nhân s cp cao quc tế là gì? Hc qun tr nhân s quc tế là hc gì, hc đâu và ai có th hc?

CẨM NANG QUẢN TRỊ

Nghề Trợ Lý & Thư Ký Khác Nhau Như Thế Nào?

Xem thêm >>

Quản trị nhân sự cấp cao quốc tế là gì?

Xem thêm >>

Nghề Thư Ký, Trợ Lý Chuyên Nghiệp Khó Hay Dễ

Xem thêm >>

Làm Sao Để Trở Thành Trợ Lý Chuyên Nghiệp Giỏi

Xem thêm >>

Định Vị Thương Hiệu Cho Doanh Nghiệp Thời Cạnh Tranh

Xem thêm >>
Saving...